{"id":76326,"date":"2025-03-30T09:49:17","date_gmt":"2025-03-30T16:49:17","guid":{"rendered":"https:\/\/notiissa.mx\/?p=76326"},"modified":"2025-03-30T09:49:17","modified_gmt":"2025-03-30T16:49:17","slug":"una-empresa-formara-a-zoomers-ante-el-miedo-propio-de-su-generacion","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/notiissa.mx\/?p=76326","title":{"rendered":"Una empresa formar\u00e1 a &#8216;zoomers&#8217; ante el miedo propio de su generaci\u00f3n"},"content":{"rendered":"<p>Una compa\u00f1\u00eda brit\u00e1nica ha decidido lanzar un curso de formaci\u00f3n de personal para que representantes de <strong>la generaci\u00f3n Z<\/strong> pierdan el miedo a hablar por tel\u00e9fono, inform\u00f3 Daily Mail este domingo.<\/p>\n<p>El gigante\u00a0de\u00a0la auditor\u00eda y\u00a0consultor\u00eda Forvis Mazars\u00a0ha creado un nuevo curso ante la preocupaci\u00f3n de que los <strong>&#8216;zoomers&#8217; carezcan de las habilidades sociales<\/strong> necesarias para desempe\u00f1ar el trabajo en la empresa. Ello se debe a que los representantes de\u00a0esta generaci\u00f3n prefieren comunicarse por mensajes o por correo electr\u00f3nico por no tener suficiente experiencia en llamadas telef\u00f3nicas.<\/p>\n<p>Los j\u00f3venes estudiar\u00e1n c\u00f3mo mantener conversaciones \u00abdif\u00edciles\u00bb por tel\u00e9fono y discutir\u00e1n temas como \u00abla construcci\u00f3n de relaciones\u00bb. En particular, el personal se someter\u00e1 a <strong>una experiencia \u00abde inmersi\u00f3n\u00bb<\/strong>, practicando c\u00f3mo coger el tel\u00e9fono y entrar en reuniones con clientes.<\/p>\n<p>Seg\u00fan explica Victoria Bari, responsable de la formaci\u00f3n, a los &#8216;zoomers&#8217; que se incorporan al mercado laboral les aterroriza hacer llamadas telef\u00f3nicas. \u00abNo cabe duda de que <strong>existe una brecha generacional<\/strong>\u00ab, se\u00f1al\u00f3, agregando que la comunicaci\u00f3n a trav\u00e9s de conversaci\u00f3n sigue siendo \u00abel m\u00e9todo m\u00e1s eficaz de establecer relaciones, que es un pilar fundamental de las ventas\u00bb.<\/p>\n<p>En septiembre de este a\u00f1o, una encuesta realizada a 2.000 adultos por el banco\u00a0Santander\u00a0en Reino Unido revel\u00f3 que las tres cuartas partes de la generaci\u00f3n Z quieren ser su propio jefe, sin tener que <strong>\u00abtrabajar en un horario de nueve a cinco\u00bb<\/strong> de la tarde. Adem\u00e1s, el 77 % conf\u00eda en sus capacidades para crear y dirigir su propio negocio exitosamente y\u00a0<strong>el 39 % est\u00e1 seguro de poder hacerlo desde su tel\u00e9fono inteligente<\/strong>.<\/p>\n<p><strong>RT.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Una compa\u00f1\u00eda brit\u00e1nica ha decidido lanzar un curso de formaci\u00f3n de personal para que representantes de la generaci\u00f3n Z pierdan el miedo a hablar por tel\u00e9fono, inform\u00f3 Daily Mail este domingo. 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