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Great Place to Work incluy\u00f3 a Jaime Rangel Salgueiro en <\/i>el listado nacional 2024 de 100 organizaciones p\u00fablicas y privadas.<\/i><\/p>\n
La certificadora Great Place to Work \u2013GPTW, autoridad global en cultura de trabajo\u2014reconoci\u00f3 el 12 de noviembre a Los Mejores CHRO\u2019s (Chief Human Resources Officer-Director de Recursos Humanos) de M\u00e9xico 2024<\/i>, en empresas privadas y organismos p\u00fablicos.<\/i><\/p>\n
Por tercer a\u00f1o consecutivo, en la categor\u00eda de 500 a 5,000 colaboradores, fue distinguido el director de Recursos Humanos y Administraci\u00f3n de Grupo Ruba, Jaime Rangel Salgueiro, como uno de los mejores l\u00edderes del \u00e1rea de Capital Humano en M\u00e9xico \u201cpor su destacado esfuerzo de crear, en conjunto con todo el equipo Ruba, uno de los mejores lugares para trabajar por su cultura organizacional y ambiente laboral al propiciar el compromiso y el sentido de pertenencia de los colaboradores\u201d.<\/p>\n
Para esta evaluaci\u00f3n, GPTW consider\u00f3 el indicador de procesos organizacionales de capital humano, el cual incluye aspectos clave como: empoderamiento, flexibilidad de horario, canales de denuncia, integraci\u00f3n institucional, planes de desarrollo personal y profesional, pol\u00edticas de compensaci\u00f3n, reclutamiento y sistemas de reconocimiento institucional.<\/p>\n
Adem\u00e1s, se contemplan los resultados a nivel empresa en los criterios de: compa\u00f1erismo, credibilidad, respeto, imparcialidad y orgullo, los cuales son tomados en cuenta para la premiaci\u00f3n, ya que son variables que impactan en la cultura laboral y la confianza en el trabajo.<\/p>\n
Junto con Jaime Rangel fueron tambi\u00e9n reconocidos como mejores ejecutivos de capital humano, por mencionar algunos, los directivos de organizaciones como Infonavit, Cisco, Banorte, DHL, Grupo M\u00e9xico, AstraZeneca, Fedex, Monex, Deloitte, Posadas, Grupo Vidanta, Marriot, Master Card M\u00e9xico, Mazda, Tequila Sauza y la chihuahuense Als\u00faper.<\/p>\n
Rangel expresa al respecto que \u201cestar entre Los Mejores Directores de Recursos Humanos del pa\u00eds significa el fruto de una filosof\u00eda humanista instituida en la empresa desde su fundaci\u00f3n, donde son realidades el trabajo en equipo, la vivencia de los valores y la visi\u00f3n a largo plazo que logran el clima laboral y la cultura organizacional que buscamos cada d\u00eda. Agradezco a los colaboradores todo su esfuerzo y la confianza plena por parte de la Direcci\u00f3n General\u201d.<\/p>\n
Ren\u00e1n Gonz\u00e1lez –director regional del GPTW M\u00e9xico, Centroam\u00e9rica y Caribe– felicit\u00f3 por su parte a los directivos galardonados: \u201cUn director de capital humano trabaja en colaboraci\u00f3n con su director general para alinear la estrategia. Su rol es fundamental en cada empresa para cumplir con la misi\u00f3n de hacer de cada organizaci\u00f3n un mejor lugar para trabajar\u201d.<\/p>\n
Ruba es una inmobiliaria mexicana con sede en Ciudad Ju\u00e1rez, Chihuahua, considerada la principal empresa desarrolladora de vivienda en M\u00e9xico en t\u00e9rminos de ingresos, utilidad y rentabilidad, y que con 44 a\u00f1os de operaciones ha dotado de vivienda a m\u00e1s de 250,000 familias. Mantiene presencia en 16 ciudades de 12 estados. Ruba es una Empresa Socialmente Responsable, y durante 20 a\u00f1os consecutivos se ha certificado y rankeado<\/i> como uno de los mejores lugares para trabajar.<\/p>\n
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